前陣子看到一個影片，在講職場人最大的一種通病，就是把公司當成學校。
你以為只要自己默默努力、做好份內的事情，就可以一路升官發財。但職場不是好好念書就能得到好成績的「學校」，在成人世界，你要學好情緒控管、懂得察言觀色、練習不卑不亢，才有可能工作順遂。
以下是職場裡最傻的 10 種行為，如果你中 2 點以上，或許就得反省一下：
#1
自以為厲害，擺出一副直來直往、誰都不怕的態度，還以為自己是在展現自信和底氣。但看在其他人眼中，你不過是盛氣凌人和張牙舞爪，默默就把你列入敬而遠之的黑名單。
#2
把公司當成學校，以為只要認真努力，其他什麼都不顧，就可以得到「好成績」。事實上職場裡的升遷，一部分靠實力，其他就要靠人情世故和待人處事能力。
#3
人前說好話，背後說壞話，以為自己很精明，實際上過不了多久，你就會發現大家私底下都知道你是「雙面人」，對你的說話和信任度也會默默打折。
#4
自視清高，公司有飯局從來不參加，有活動都要人三催四請。別人熱臉貼冷屁股久了，以後有什麼好事，多半也不會想告訴你。
#5
自告奮勇去做同事的工作。你以為你在幫忙，別人卻會覺得你在質疑他的工作能力，越俎代庖，開始對你產生防心。
#6
不願意和上司或老闆社交，甚至公然批評上頭的人，把矛盾攤在檯面上。記住，這不是你的公司，而是老闆的公司，無論你職位多高，公司總是找得到人來取代。你與上司就算意見不同，也應該意識到彼此是站在同一條船上，一起去面對問題。
#7
太過天真，把上司與老闆的讚美看得太重，為了得到認同和空洞的承諾而拼命工作，搞壞自己的身心。在職場，無論批評還是讚美，都應該要以中性角度去看待，以做好自己的工作、保養好自己的身心為核心。
#8
不懂得辨識老闆什麼時候在說實話，什麼時候又在畫大餅。公司要安排一個人做屎缺時，通常都會講得很冠冕堂皇，讓你以為自己受到賞識、這事非你不可，你的虛榮心一被挑起，就中計了。
#9
像小孩一樣，生氣就生氣，難過就難過，所有情緒全部寫在臉上，甚至發洩到身邊同事身上。第一會讓人覺得你幼稚，第二會因為你的幼稚，而無法信任你在工作上的判斷力。
#10
八卦過度，給人一種探人隱私、思想複雜或三姑六婆的印象，大幅消減你在眾人心中的專業度，有什麼事也不太敢告訴你。
#11
說話不經大腦，明明是白目，卻以為自己是直腸子，頻繁挑戰別人的底線，不知不覺樹立敵人。
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