離職,是人生道路上經常面臨的選擇題,看似容易,卻一點也不簡單。哪怕人走茶涼,也知道有些事情不能輕易地說出口,除了是給彼此留點情面,也是給自己留點退路空間,學會優雅地離開。
以下是 12 星座最終決定辭職的原因,那些不能在老闆和同事面前說的話,只要自己知道就好。
摩羯座
受夠天兵同事的做事能力
摩羯座(12 月 22 日 – 1 月 19 日)在工作表現上,多半是勤勞刻苦的,你們可以接受偶爾加班,只要薪水沒有少給都好談。最怕的,不是老闆無理的要求,而是天兵的同事,你無法忍受對方的辦事效率,進而拖垮公司的業績,甚至接連影響自己的績效獎金,於是便導致開始計畫談離職的時機。
水瓶座
無法接受太過古板的上司
水瓶座(1 月 20 日 – 2 月 18 日)擅於思考、提供許多意想不到的好點子,對於新的提案,你們總有源源不絕的想法,渴望顛覆公司以往的政策,帶來新的成績。然而,當你的想法經常被上司和同事駁回,也意味著這個環境不再適合自己。離開原單位的原因,多半與公司內部政策有關。
雙魚座
受夠了負面的工作環境
雙魚座(2 月 19 日 – 3 月 20 日)是浪漫天真的,但工作起來卻是實際的,你們很清楚要的是什麼,也很清楚自己的目標。你們希望可以在一個輕鬆和諧的環境裡工作,就算很忙、很累,也有熱心的同事可以相互協助幫忙,最怕的是,也沒有好的環境、也沒有好的同事,只能轉身離開。
白羊座
受夠沒有效率的工作模式
白羊座(3 月 21 日 – 4 月 19 日)的工作表現,是老闆和員工都有目共睹的,你們積極進取的動力,源於內心想趕快把事情做好,不要拖泥帶水,在期限之內迅速完成。你會選擇離開原單位的原因,不是薪資的問題,而是團隊的工作效率,你無法忍受一件簡單的小事,需要被如此複雜化。
金牛座
無法接受頻繁的變動決策
金牛座(4 月 20 日 – 5 月 20 日)一旦工作起來,都會有自己的一套作業流程,那是你用時間和經驗換取的,你不容許自己出錯,也不能接受被他人輕易變動翻案的可能。與其說是固執,其實只是你懂得用什麼樣的方式,可以達到最好的成效。當你不斷地被修正,也失去了留下的意願。
雙子座
找不到可以再進步的動力
雙子座(5 月 21 日 – 6 月 20 日)在工作上,經常給人用不完體力的感覺,只要你在的場合,同事們都可以感受到你滿滿的活力與熱忱,也是大家的開心果。不過,當你們逐漸失去挑戰,缺乏對一件事物的好奇心時,也是你選擇離職的時機,不是不安於現狀,而是想要找到上班的動力。
巨蟹座
看不慣老闆或同事的行徑
巨蟹座(6 月 21 日 – 7 月 22 日)多半是心思細膩的,你們會仔細地照顧旁人的感受,希望大家都能和諧的一起工作。然而,你會選擇離開原單位的原因,其實和薪資高低沒有關係,而是你無法再忍受老闆或同事的某些行徑,雖然旁人看起來不算什麼大事,但心中早已埋下失望的種子。
獅子座
堅持的信念不被他人重視
獅子座(7 月 23 日 – 8 月 22 日)工作其實很看重「感覺」,思考這份工作對自己的意義、思考這份工作對自己的未來。你們對為何選擇這份工作的信念有一套清晰的思路,倘若有人試著瓦解或是貶低你的觀點,那其實也等於宣告「此地不宜久留」。辭職,是為了尋找適合自己的地方。
處女座
無聊的工作內容令人發慌
處女座(8 月 23 日 – 9 月 22 日)的吹毛求疵,說真的,不一定會發揮在工作上,但鑽牛角尖卻是會經常發生的,特別是,當你們發現手邊的工作不知道做了幾百次,你會無聊到開始胡思亂想,直到找不到打卡的動力、對自己不再有更高的要求時,也預告這一份工作已經走到了盡頭。
天秤座
壓抑許久的情緒瞬間爆發
天秤座(9 月 23 日 – 10 月 22 日)敬業的工作態度,都是讓上司和同事認可的,你們很清楚自己的定位,做事態度積極,有自己擅長的辦事標準。你唯一無法接受的是被人佔盡便宜,起初你會不計較付出、假日到公司加班,直到你再也受不了,就會等待一個完美的時機,悄悄地遞出辭呈。
天蠍座
找不到能發揮專長的地方
天蠍座(10 月 23 日 – 11 月 21 日)一旦認真工作起來,近乎是完美的。明明是別人不願意做的麻煩事,你卻一肩扛起,還能遞交出一份亮眼的成績。你希望一份工作不全然是單純領薪,還希望能找到可以發揮所長的地方,最怕找不到發揮的空間,只會讓你漸漸地失去工作中的熱忱。