進入社會這個大染缸,我們都走在成為「社畜候選人」的道路上,生活太苦澀,於是在跟朋友聊天時,總會很順口的把台灣人獨有的語助詞X掛在口上,小時候還覺得這句話太粗俗了,但長大後才發現,每天都能聽到比這句話更讓人不舒服的話,也就是幹話。
而且最厲害的幹話,就是講給你聽的當下,你不覺的是幹話,反而聽得頭頭是道,但事後回想,發現根本就是幹話中的幹話,像是「你們都是我的家人」、「共體時艱」這些話,或許你都沒有少聽過。
以下的內容太過真實,充滿負能量,恐引發拍手叫好的極度共鳴,請慎閱。
1.
「能者多勞。」
能者多勞被許多職場人,公認是從古到今都無人能超越的幹話,每次聽到,心都涼了半截。
每天從早忙到晚,競競業業還是沒有加班費,隨時都有突如其來的「工作附加包」要你接,美其名是:「因為你有能力才會做這麼多事」、「做這些事都是在幫助你成為更好的人。」
但其實這種沒有回報的職場生活,過得跟監獄的犯人沒兩樣。
剛出社會時,也曾經聽過主管跟我說:「能者多勞,吃虧就是佔便宜。」,當時年紀小,心裡只覺得:「是嗎?」,現在,我知道再認同這句話,就等於你自願被賣。
2.
「這個隨便做一下就好。」
這個隨便做一下就好,這句話聽起來好像很貼心,好像在說這很簡單,你快速做一下就好,但其實講這句話的人很奸詐,他想讓聽者認為:「我知道你很忙,但是我有在體貼你。」
不過實際上呢?卻是在跟你說,我要的東西簡單到不行,要求也很低,你馬上給我搞定,要又快又好。
3.
「我覺得....這個提案不大合適。」
在職場最可怕的一件事,就是不直接挑剔你,反而跟你玩猜猜看的遊戲,在你用盡全力想出提案後,那些隨口說出的「我感覺」、「或許」、「可能」、「經驗告訴我」,都是讓人滿頭問號的幹話。
你要是具體問他到底哪裡不好?他又說不出來,甚至還會反問你:「難道你不知道問題出在哪裡嗎?」
確實,上司的歷練更豐富,但能不能不要用「感覺」這種抽象的東西,去體現你位居高位,高人一等的優越感。
4.
「新人就是吃不了苦,我們當年...。」
如果你要判斷一個人的心態是否已經老去,或許就真的是開始話當年。
很多在公司的前輩,不管是吃飯嫌物價太貴,或是公司換一個牌子的衛生紙,他們都能說:「這些新人,就是吃不了苦,我們當年...。」
但是這句話完全就是一竿子打翻一船人,有一句話正叫做長江後浪推前浪,畢竟誰不是從新人一路做到資深老鳥啊。
5.
「這只是我個人意見,你可以不要聽。」
或許你也遇過一種主管,他們在發表看法時會說:「這只是我個人意見喔,你覺得不好可以不用採納,做你自己的就好。」
但如果你真的沒照他的話做,下場通常就是:「我之前不是就說過了嗎?你就不聽,結果沒達到預期成效吧。」、「這不是我們要的東西,你再去想一想。」
多數人在一開始都會採納主管的意見,但是聽了又怎樣?很多的時候,只要成績做不好,黑鍋從來不會少背,替死鬼就是你,當然啦,很負責任的好主管也是很多。
在《小王子》中有這麼一段話:「我們整天忙忙碌碌,像一群群沒有靈魂的蒼蠅,喧鬧著,躁動著,聽不到靈魂深處的聲音。」,這段話,小時候看書時完全無感,現在再看,卻感到無限淒涼。
其實世上沒有不委屈的工作,以上這些幹話,我們都沒少聽過,但真正厲害的人,就是在這些磨難中,練就最堅強的心智,接著成為一頭刀槍不入的野獸。
但一定要記住的是,千萬不要因為工作而失去了個人的底線,以上的分享,來自五位努力中的社畜候選人,如果你還聽過更誇張的幹話,快點跟我分享。
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